INFORMAZIONI SUL GREEN PASS

Nulla deve essere dichiarato e firmato dai dipendenti dopo il 15 ottobre, perché potrebbe essere usato solo contro di te.

Cosa significa questo?

  • Non ci sono moduli dei datori di lavoro da compilare,

  • nessuna circolare sindacale da firmare…,

  • di non rispondere a nessuna e-mail,

  • non rispondere su Whatsapp, nemmeno nella chat aziendale!

Questo dovete sapere!

Questo vi darà la fiducia e la forza di difendere i vostri diritti sul posto di lavoro, indipendentemente dalle pressioni che riceverete dal vostro datore di lavoro e dai vostri colleghi.

  • Se le norme italiane contraddicono quelle dell'UE, le prime non sono valide. Le leggi italiane sono illegali perché contraddicono completamente i regolamenti dell'UE. Probabilmente è solo una questione di tempo prima che questo venga riconosciuto. Come sapete, al momento, sia a livello italiano che a livello provinciale, quello che succede è che si emette un DCPM o un decreto legislativo, anche una legge, e poi si fanno i conti con i mulini lenti della legge, in modo che per un po' l'ingiustizia possa essere applicata.

  • Si tratta di un decreto legge, che diventerà eventualmente legge solo il 21 novembre. Il 15 ottobre il GP inizia per tutti i lavoratori, ma essendo un decreto non ha regole di attuazione, senza le quali sarà difficile emettere sanzioni. Senza sanzioni, l'applicazione del GP è già molto indebolita.

  • Ricordate: le informazioni sulla propria salute non sono affari di nessuno! Non hanno bisogno di essere comunicati verbalmente o per iscritto al datore di lavoro, a un collega o anche al medico del lavoro.

Ulteriori informazioni utili riguardo il Pass Verde trovate qui.

Suggerimento

  • Scollegare il fascicolo sanitario elettronico dell'unità sanitaria (=FSE), che è attivato automaticamente per ogni cittadino. È uno strumento di controllo, il medico del lavoro, per esempio, può verificare da qui se qualcuno è stato vaccinato o meno.

  • Si prega di controllare questa procedura individualmente, poiché può essere problematica in caso di allergie ecc. (l'ospedale poi non ha intuito). La revoca può essere fatta sia da SPID che direttamente all'unità medica.

  • Non preoccupatevi, come si può vedere dall'estratto sull'EGA, questo non ha alcun effetto sulla garanzia dei servizi medici.

Test

Ci è stato chiesto perché non pubblichiamo l'annuncio che ora sono permessi anche i test nasali.

  • Perché è ovvio che si è dato per scontato che molti si accontenteranno ancora di questo e così gran parte della resistenza del 15 ottobre sarà rotta.

  • Non vedete lo schema dietro a questo? A volte una concessione qui, a volte una là, per continuare a tagliare i diritti così lentamente.